| |
Projektet er udviklet på baggrund af et ønske om at fremme kulturmødet i det danske sygehus- og sundhedsvæsen.
Formålet er at formidle viden, værktøjer og handlingsvejledninger, der gør det muligt at overføre gode praktiske erfaringer fra den ene arbejdsplads til den anden. Der er som bekendt ingen grund til at 'opfinde den dybe tallerken', hvis andre har udviklet og anvendt viden og værktøjer med gode og lærerige resultater.
Projektet kan inspirere til at sætte mangfoldighed på dagsordenen, og det kan vejlede til det videre arbejde med mangfoldighed. Selvom I muligvis allerede har beskæftiget jer indgående med mangfoldighed, og jeres arbejdsplads endda har en etnisk personalepolitik, så kan projektet hjælpe til at give yderligere bud på og inspiration til, hvordan bedst mangfoldighed kan forbedres og styrkes på jeres arbejdsplads.
Håbet er derfor, at hjemmesiden med sin mangfoldighed af materialer vil inspirere ledelse, tillidsrepræsentanter og medarbejdere til en fortsat indsats, der kan fremme den etniske mangfoldighed og det interkulturelle møde på arbejdspladserne på det danske sundhedsområde.
Brug af materialet
Projektet indeholder et stort antal eksempler på good practice, som er sorteret efter en række temaer. Som bruger kan du klikke dig frem til dit særlige interesseområde i den rækkefølge der passer dig bedst.
Under hvert emne vil der yderligere være en kategorisering af dokumenterne, som blandt andet rummer korte beskrivelser af hvert dokument du kan finde på hjemmesiden. For eksempel kan du under 'Det Interkulturelle Fokus' finde erfaringer der relaterer sig hertil. Dokumenterne kan du læse direkte på hjemmesiden og derfra søge videre, eller du kan printe dem ud og medbringe dem i andre sammenhænge til inspiration for dig selv og andre.
Bagom projektet
Hvis du vil læse mere om projektet, kan du klikke på linket 'Om Projektet'. Her vil du kunne læse mere om formålet med projektet og hvorfor det er vigtigt at beskæftige sig med mangfoldighed. Derudover vil du kunne læse om parterne bag det.
God læselyst!
Hvorfor hjemmeside om mangfoldighed?
|
|
Emner under Kulturmødet i det danske sygehus- og sundhedsvæsen:
|
|
|
|
|
| |
|
|
| |
- om etnisk-kulturel mangfoldighed og det interkulturelle møde på alle jobniveauer.
|
|
| |
|
|
| |
|
|
|
|
|